[1] La selección por competencias es una de las más efectivas a la hora de escoger un profesional. Se basa en analizar las competencias de la persona que serán necesarias y aportarán valor para el desempeño del puesto, más allá de la experiencia laboral y el conocimiento que pueda aportar.
¿Quieres conocer cuáles son las competencias más demandadas por las ONG? Te lo contamos en esta infografía. [3]
Ligazóns:
[1] https://voluntariadodixital.xunta.gal/sites/default/files/images/novas/180628_1010721937f39-11c5-4070-8965-0440db3745f7_350x300_s.jpg
[2] https://voluntariadodixital.xunta.gal/javascript:history.back()
[3] https://www.hacesfalta.org/noticias/detalle/las-10-competencias-profesionales-mas-demandadas-por-las-ong/10107?utm_source=Post10107&utm_medium=mailing&utm_campaign=BoletinHF